Période d’Essai Rompue : Serez-vous Payé ?
Comprendre la gestion de la période d’essai est crucial pour les employés comme pour les employeurs au Cameroun. Une question fréquente concerne le paiement en cas de rupture anticipée de cette période.
Comment Postuler à une Offre d’Emploi sur Phenix d’Or : Guide Pratique
Phenix d’Or met à votre disposition une plateforme intuitive pour consulter et postuler aux meilleures offres d’emploi.
Tout savoir sur l’IRPP au Cameroun : Un guide complet
Toute personne physique résidant au Cameroun est soumise à l’IRPP sur l’ensemble de ses revenus, qu’ils soient de source camerounaise ou étrangère.
Comment mettre en place une méthode Agile dans une entreprise : un guide pratique
Une entreprise agile est une entreprise disposant d’une culture et de pratiques issues ou inspirées des approches agiles, lui offrant une grande capacité d’adaptation à son environnement.
Comment définir une vision et une mission claires pour son entreprise ?
Chaque entreprise, qu’elle soit une start-up ambitieuse ou une entreprise établie, a besoin d’une boussole pour naviguer. Ce sont la vision et la mission.
Comment rédiger un CV et une lettre de motivation percutants dans l’informatique ?
Votre CV et votre lettre de motivation sont vos premiers ambassadeurs. Pour vous démarquer et décrocher le job de vos rêves, il est essentiel de soigner ces documents.
Le télétravail : une nouvelle façon de travailler ?
Le télétravail désigne une forme d’organisation du travail dans laquelle un salarié effectue ses tâches professionnelles hors des locaux de l’entreprise.
Les 05 compétences clés à acquérir pour travailler le domaine des ressources humaines
Le métier de ressources humaines ne se limite pas à des compétences techniques. Des qualités telles que l’empathie, la diplomatie, l’adaptabilité et la curiosité sont également indispensables pour réussir dans ce domaine.
Le zéro déchet : un mode de vie à adopter pour un avenir durable
Vous en avez sûrement déjà entendu parler : le zéro déchet. Ce concept, qui peut sembler ambitieux au premier abord, est en réalité accessible à tous.
La diversité et l’inclusion en entreprise : un atout pour réussir
La diversité, c’est célébrer ce qui nous rend uniques. L’inclusion, c’est créer un environnement où chacun se sent valorisé.